在被稱為日本治安最差的大阪西成區，許多無家者聚集在釜ヶ崎，攝影師高仲明長期前往記錄他們的故事。近年來大型酒店、唐吉訶德進駐，不少YouTuber、背包客更將西成區當成「深度遊」熱點，這些人事光景會怎麼變化呢？

機杼聲中不時浮現笑鬧、調情低語與華語流行金曲，中國紀錄片導演王兵在新作《青春》中，細膩呈現中國勞動青年的生存態樣。他說，拍攝紀錄片是他理解中國，也是追求電影最原始美學的方式。

替身演員入行的洪昰顥，2019年成為第一位獲頒金馬獎最佳動作設計的台灣人，今年他更掃榜式入圍同獎項，以實績證明台灣也有一流動作組。接下來他更希望改變從業環境。

台中火車站前的「第一廣場」是簡永達認識移工的起點，但移工來台的起點又在哪？透過爬梳歷史文獻，看見台灣在內外交迫下，開放外國勞工政策從堅持不讓、謹慎管制到全面失守的不可逆過程，誰在其中推了一把？

在《富都青年》沉重的宿命和壓迫中，王禮霖透過阿邦阿迪兄弟最想傳達的訊息是：愛是內心最強大的力量。「我在台灣時，也是因為其他人的愛一直拉著我，我才能去勇敢面對不喜歡的事情。」

在高薪、時間自由的號召下，許多人投入外送平台勞動市場，但卻發現，要賺到這麼多錢，「必須非常努力硬撐著工作」，而且還有個難以捉摸的「職場」上司，以星級評分制度掌握著他們的收入⋯⋯

延宕多時的《最低工資法》草案終於送進立院等待協商，這是否能提升台灣受薪階級的所得、改善經濟果實分配不均？長年關注勞動議題的盧其宏以數據說明，要改善只有資方享有價格紅利的調薪現制，新法尚須重新界定參採指標。

從2015新屋大火到2023屏東明揚大火，救災者變受難者的悲劇，以及消防員爭取權利的奮鬥，帶給台灣社會最重要的啟示：事後補破網不夠，必須整體改變結構與觀念。

調降外送報酬、設想各種花招逃避僱用關係，外送平台業者以「養、套、殺」商業手法讓食物外送員成為一個個被虛擬世界宰制的小螺絲釘⋯⋯《超級外送員》一書詳實記錄了這種新興勞動型態的勞動過程。

加班、不生、再老化！在高齡社會的衰退螺旋、反育兒的經濟邏輯下，德國何以成為「戒除小孩」、「與孩為敵」的社會？專家智庫們想用「解放媽媽去工作」當解方，有用嗎？