面對血汗處境，跨世代的影視從業者開始團結爭取勞權，然而最大困境之一，是政府與業界對於先認定勞工身分、還是先推責任制存有歧異。除了汲取韓國經驗，台灣工作者也試圖在業界裡由下而上推動新工具、新觀念…

今年台灣遭逢百年大旱，中台灣歷經分區供水月餘，豐枯比最極端的高雄地區水情雖也吃緊，卻始終沒亮起必須限水的紅燈警戒，原因就在於「伏流水」蓄水工程⋯⋯

在緬甸街頭示威外，一個納入跨族群、女性和青年代表，平行於軍政府的「民族團結政府」成立。《報導者》專訪其成員，了解他們的策略：直接與國際對話、擬定與軍政府打交道的公司黑名單、遊說企業不向軍政府繳稅、甚至準備成立聯邦結盟的人民防衛部隊。緬甸幾乎走向內戰的狀態會怎麼發展？

電子煙、加熱菸等新型菸品防制難題，來自已14年未修的菸害防制法，「外部壓力」和「政策的實際執行力」成為修法的兩大挑戰。目前行政院「開放加熱菸、禁止電子煙」的方向，還會變嗎？

2014年台灣出現電子煙專賣店後，短短7年，這個新型菸品長成一個巨大地下產業，擄獲數十萬使用者，甚至數萬名未成年人。《報導者》深入零售業者地盤、看見使用者面貌，以及產業的遊戲規則。

從「衝衝衝」到再次喊卡，數位身分證（New eID）政策到底出了什麼問題？想成為更數位、更安全、更便民的智慧政府，我們的公務體系還有哪些洞急需補起？

在俄羅斯多次資訊攻擊下，打造全球最成功數位身分證系統的愛沙尼亞，如何做到透明、開放，累積人民對政府的信任，甚至連「數位防線」都建成？《報導者》越洋專訪帶回答案。

新北捷運環狀線啟用，地方政府以「捷運蓋到哪、都更做到哪」口號大推TOD模式，欲帶動三環六線沿線的都更和開發。但TOD模式便利性背後，可能付出什麼代價？

政府部門慣以行政指導方式控制企業、退休官員空降大型企業，民間業者卻是敢怒不敢言。半澤直樹引起觀眾敬佩與共鳴之處，就在於他以小螺絲釘之身，與權勢周旋到底...

2016年降低罷免門檻、2020年初罷韓成功後，全台各地興起罷免潮，這是黃國昌所說「民主開始深化的時刻」，還是多半淪為政治動員？從台北社子島里長罷免案現場，或可反思罷免的極限何在...